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法改正・実務ガイド

法改正にも即対応!多店舗運営のための入社手続き完全ガイド

店舗が10あれば、書式も確認者も10通りになる。入社手続きは、店長が書類を集め、本部が届出を出す分業で回っています。この分業のどこかで1枚が抜けると、社会保険の届出遅れや在留資格の確認漏れにつながります。本資料では、内定から入社後の届出までを5つのフェーズに分け、本部が確認すべき38項目をまとめました。

この資料でこんなことが分かります

内定〜入社前に確定させるべき労働条件と、保険の加入要否の判定
マイナンバー・扶養控除等申告書など、入社時の書類を1回で揃える方法
資格取得届(5日以内・翌月10日)など、入社後の届出と帳簿の期限
外国人・18歳未満・学生スタッフで追加になる確認項目
2027年以降の社会保険・雇用保険の適用拡大に向けた本部の備え
資料と合わせてデモも見てみる →
法改正にも即対応!多店舗運営のための入社手続き完全ガイド

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